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Le 17 mars , la DDFIP 65 a présenté en CTP la démarche d’organisation de la « maîtrise des risques » aux Organisations syndicales.Cette démarche consiste à « traiter et identifier les éléments de toutes natures susceptibles d’altérer la capacité de la DGFIP à réaliser ses missions dans le respect des procédures et des contrôles »
– Le tract à télécharger :
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Les exemples d’organigrammes fonctionnels dans la filière fiscale :
– Les exemples d’organigrammes dans la filière gestion publique :
– Organigrammes pôle transvers ( ressources humaines, informatique, logistique ).
Article publié le 1er avril 2011.