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France Télécom : La mobilisation des salariés contraint la direction à faire des propositions concrètes.
France Télécom : La mobilisation des salariés contraint la direction à faire des propositions concrètes
Communiqué de la FAPT-CGT
Plusieurs milliers de grévistes à France Télécom, des rassemblements et des initiatives dans toute la France, les salariés se sont mobilisés massivement et dans l’unité pour faire part de leur emotion et de leur colère face aux drames et exiger de la direction des actes et des réponses concrètes à leurs revendications.
La direction de France Télécom SA annonce au CNHSCT du 10 septembre :
– La suspension des mobilités des personnes concernées par des projets de restructurations jusqu’au 31 octobre,
– L’ouverture de négociation sur la déclinaison de l’accord interprofessionnel sur le stress le 18 septembre,
– La création de 100 postes de RH de proximité avec une évolution du contenu de travail du RH de proximité,
– La négociation locale généralisée et systématisée sur l’accompagnement sur tous les projets de la direction,
– Le recrutement de médecins du travail,
Ces mesures sont le résultat de la mobilisation des salariés, il est nécessaire d’aller plus loin. L’entreprise est confrontée à un problème majeur lié aux conséquences des choix stratégiques basés sur la rentabilité financière à tout prix aux dépends des salariés et des usagers. Pour la Cgt cette situation ne peut plus durer. Les solutions au stress et à la souffrance au travail passent par les négociations à tous niveaux sur le contenu, l’organisation et les conditions de travail. Il est urgent de revenir à des règles collectives et de recréer des solidarités. Toutes les questions doivent venir sur la table des négociations qui vont s’ouvrir aussi bien au niveau local que national, y compris la pertinence des restructurations et les méthodes de management actuel.
La CGT réaffirme ses exigences :
– L’arrêt des restructurations et des mobilités forcées,
– maintien et développement des activités, des sites et des emplois de proximité, des Irp de proximité notamment les CHSCT, l’arrêt du flicage…
C’est dans un esprit offensif et constructif que la Cgt portera ces points au cours des négociations.
La mobilisation de ce jour doit trouver un prolongement unitaire notamment le 18 septembre jour de l’ouverture des négociations par la remise de cahiers revendicatifs au niveau local et le 7 octobre à l’occasion de la journée d’action internationale interprofessionnelle unitaire pour le travail décent
Article publié le 11 septembre 2009.